En visionnant par curiosité une vidéo sur l’ordinateur quantique, en lisant un article sur l’e-sport, en utilisant le dernier modèle de ChatGPT, ou en visitant la dernière usine de recyclage, une réflexion s’impose : les…
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Les pièges des expressions “je dois” et “il faut”
Ce week-end, j’écoute la musique Freedom de Folamour qui répète en boucle “I got to” et ça m’a fait penser à tous les je dois et il faut qui s’imposent à nous. Dans mon activité,…
Les 20 meilleurs coachs de Genève
Dans sa revue annuelle des meilleurs coachs mondiaux, le magazine Influence Digest + dresse la liste des 20 coachs incontournables de Genève en 2021. J’ai l’honneur d’y figurer au #6 au coté de confrères et…
La 3ème voie en gestion de conflit
La gestion de conflit est une compétence essentielle de management. Ne dit-on pas d’ailleurs des meilleures équipes qu’elle sont capables d’aborder sans crainte des points conflictuels et d’en ressortir grandies ? Seulement, il est facile…
Qu’est-ce que le coaching professionnel ?
La question pourrait paraître évidente si le coaching professionnel ne renvoyait pas à une distinction qui est faite dans l’univers du coaching. Il existe en effet principalement deux formes de coaching : le coaching dit…
La régulation du coaching est nécessaire !
Cet article incroyable est une pub pour la certification des coachs ! Vérifiez à qui vous confiez vos équipes. https://www.francetvinfo.fr/faits-divers/tentative-de-meurtre-par-des-militaires-de-la-dgse-le-commanditaire-presume-arrete_4277631.html#xtor=CS2-765-%5Bautres%5D-
Vous êtes plutôt victime, persécuteur ou sauveur ?
Je ne me lasse pas de cette petite vidéo de Gérard Jugnot qui illustre parfaitement les « jeux » psychologiques et ce qu’on appelle le triangle dramatique (un des schémas d’analyse transactionnelle). Prendre conscience au…
Cultivez votre intelligence émotionnelle, ça paie.
Une large méta-analyse montre que les élèves émotionnellement intelligents obtiennent de meilleures notes et des résultats plus élevés, car ils savent s’adapter socialement, utiliser leur réseau, mieux performer en sciences humaines et gérer les sentiments…
Faites-vous confiance à votre équipe (et réciproquement) ?
La confiance est à la base de l’esprit d’équipe. Mais de quel niveau de confiance parle t’on ? Voici 6 questions que vous pouvez vous poser pour accroitre le niveau de confiance qui règne dans…
Confiance et connaissances ne font pas bon ménage
« L’ignorant affirme, le savant doute, le sage réfléchit. » Aristote. L’ignorance engendre plus fréquemment la confiance en soi que ne le fait la connaissance, d’où le cas de ces managers incompétent qui s’ignorent ou…