En début d’année, beaucoup d’entre nous écrivent des listes. Des résolutions. Des règles. Des intentions. « Faire plus de sport. » « Être plus patient. » « Travailler moins. » Et, très vite, ces règles…
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Leadership et prise de décision en période d’incertitude : ce que 2025 nous a appris
2025 n’a pas été une année confortable pour tout le monde. Mais au fil des échanges, des accompagnements et des discussions que j’ai eu la chance d’avoir, une constante s’est dégagée : pour une majorité,…
Être ou ne pas être, telle est l’IA en question
Nous pensons être modernes, mais nous raisonnons comme au XVIIIe siècle Nous nous croyons à la pointe du progrès, baignés dans un monde ultra-technologique. Pourtant, si nous devions mesurer le niveau de connaissances du citoyen lambda,…
Le retour du « Founder Mode » : Révolution managériale ou impasse autoritaire ?
Depuis plusieurs mois, une nouvelle dynamique managériale refait surface dans certaines entreprises de la Silicon Valley et au-delà : le « Founder Mode » . Ce terme désigne une prise de pouvoir accrue par le fondateur ou…
Meilleurs Coachs de Genève 2024
C’est avec gratitude que je partage le fait d’être nommé parmi les meilleurs coachs de Genève en 2024, une distinction que j’ai eu l’honneur de recevoir régulièrement depuis 2021. Cette reconnaissance témoigne de l’importance du…
Dynamisez votre équipe avec un leadership inspirant et engagé
Avez-vous déjà travaillé sous un leader qui vous inspire vraiment ? Quelqu’un qui ne se contente pas de donner des ordres, mais qui vous motive à donner le meilleur de vous-même ? Si oui, vous…
Le leadership au cœur des épreuves : une exploration de ‘The Hard Thing About Hard Things’
Dans l’univers impitoyable et concurrentiel de l’entrepreneuriat, « The Hard Thing About Hard Things » de Ben Horowitz se distingue comme une ressource incontournable pour les leaders en quête de sagesse pratique sur le management, la prise…
Ce qui nous différencie des Lumières
Le passage de l’Âge des Lumières à l’Âge dit de l’Enchevêtrement (ou de l’Intrication), tel que décrit par Danny Hillis, pose des défis uniques pour les dirigeants et les managers de notre temps. Ce concept…
« Leaders Eat Last » : Un guide essentiel pour les managers et leaders en quête de succès
Un résumé de « Leaders Eat Last » de Simon Sinek Dans notre monde en constante évolution, les managers et leaders sont toujours à la recherche d’inspiration et de conseils pour améliorer leur style de gestion et…
Analyse de la chaîne de valeur des CEO
Où comment utiliser le prisme de la chaine de valeur pour mesurer sa valeur ajoutée ? Le concept de la chaîne de valeur, développé par Michael Porter, offre une perspective intéressante pour les dirigeants cherchant…